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电梯工程总监

  • 更新日期:2015-07-06
  •  
  • 招聘人数:1人
  • 有效期:2015-08-05
  • 招聘对象:社会人才
  • 专业要求:机械类机械其它,动力电气类电气其他
  • 工作经验:5-10年
  • 工作地点:浙江杭州市拱墅区
  • 学历要求:大专
  • 外语要求:不限
  • 薪资待遇:面议
  • 年龄要求:30 ~45
 

职位描述

公司简介

岗位职责: 
工程总监: 
1.负责电梯安装现场土建勘察与客户及安装单位协调工作; 
2.处理项目安装过程中遇到的问题; 
3.负责电梯安装品质控制及调试; 
4.支援销售部门处理安装工地问题。 
职位要求: 
1.大专学历,机械电子或自动化专业; 
2.年龄30-45岁,8年以上电梯安装工程者; 
3.有电梯特种作业操作证;掌握一般电脑知识;能够吃苦耐劳。

杭州汇智企业管理服务有限公司是一家专业猎头公司。以科学的工作流程运作为企事业单位提供高级人才服务。
公司由一批资历丰富、业务精湛、有在大中型企业从事过中高层管理工作的猎头顾问组成,熟知企业管理服务和人力资源管理工作。
汇智推荐人才的岗位包括总经理、副总经理、财务总监、人力资源总监、生产总监、营销总监以及资深设计、高级技工等各种高级职位,同时也为企业提供管理整合方案顾问,确定岗位设置并接受委托组建团队。
服务流程 
①接受委托 委托方填写"招聘委托书"及"岗位描述",并提供企业背景资料及企业营业执照复印件并予以签署确认。
②公司背景及职位分析 了解企业背景、文化、薪资福利,组织架构等,分析该职务人选应具备的业务素质、个性特征、形象气质等方面的要求,寻求有效匹配。
③签约委托 签订"招聘委托书",委托方支付前期拓展费用。
④寻访行动 从人才库中筛选并启动特定区域或行业的兼职猎手和信息采集顾问,针对性地进行广泛的人才访寻。
⑤初试及综合测评 对入围者安排初试,对初试合格者进行专业素质、心理、性格、领导力、应变能力、适应能力及职业倾向等专业测试。
⑥推荐与复试 依据初试结果出具相应人选的报告资料,对适合的人选以保密报告的方式提交给客户,企业根据本中心推荐的人选资料,进行面试、复审。
⑦录用 候选人经用人单位复试并通过,办理正式录用手续。
⑧结算余款及后续跟踪服务 人才上岗后,委托单位付清余款。其后我们将定期开展对人才以及双方合作情况的跟踪回访服务。
收费标准 
按人才首年总收入(含底薪、提成、奖金等)的25%~35%收取服务费。

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杭州汇智企业管理服务有限公司

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:其他
  • 所属行业:电梯
  • 所在地区:浙江杭州市拱墅区
  • 公司地图:

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